第422章 机遇和才能

那两个老外和着急，还在各种比划着，可是史主管和雅姐她们完全无法沟通。

        可是秦兵却听到了几个关键字眼，便上前去，问道：“can  i  help  you？”

        那老外一听急忙说道：“I  want  to  wholesale  some  underwear！”

        “ok，how  many  and  which  styles？”秦兵又问。

        “of  large  number！”老外回答。

        看着秦兵如此流利的和老外对话，众女销售都傻眼了。

        而在不远处，MK服饰的公司总经理汤建业在远处也看到了这一幕，对秦兵的英语对答如流的行为很是赞赏。

        “秦兵你会英语啊？”史主管很惊讶。

        “会一点。”秦兵很谦虚，堂堂211大学本科生，英语6级，说点英语有什么好惊讶的？加上之前胡建丹出国的事，还特意补习了一下英语，再加上之前单位，类似这种语言技术，学了比什么都有用。

        “我看你不止一点点，对了，老外说什么？”史主管急忙问。

        “哦，老外说看中了我们公司的内衣，想订一批大单出国销售。”秦兵解释道。

        “有多大？”史主管问。

        “具体还得谈，但是至少五百万吧。”秦兵回答。

        “哇？五百万的单子？”

        所有人都张大了嘴巴。

        “快，快，快招呼人家。”史主管和其他人都很激动。

        很快，史主管，张雅菲，一对队长周清还有几个销售就围满了这群老外。

        仿佛这几个老外成了她们的肉。

        可是老外一说话，她们就又全听不懂了。只好又把秦兵给拉了进去。

        秦兵和老外详细介绍了内衣的款式，优点，材质，设计理念，定价等。

        秦兵不是谈判高手，他只是把之前素素姐给自己说的作为基础去沟通。

        详细谈了半个小时，达成了初步的共识，但是老外需要回去和大家再商量商量，没有问题就可以签订合同。

        老外走后，对于这笔大订单的交易，突然出现了大歧义。

        首先老外是自己找到公司的，不是任何人拉来的。

        “这老外是我招呼的，这订单应该算我头上。”周清第一个就发表了意见。

        “哎呀，这怎么能算你头上呢？招呼一下就是你的人了？”雅姐马上表示不服。

        “好了。”史主管打断掉大家的争论，说道：“按规矩，这笔单子是谁谈下来的就是谁的，是秦兵谈的，所以归他头上，就这么简单，谁还有疑问？如果谁有疑问，秀两句英语我听听？”

        秦兵眨眨眼，这算他头上？自己捡来的订单？

        其他人貌似一时也没有疑问，也没实力有意见。

        “好了，这老外客户就秦兵你来跟踪了，让雅姐好好跟你说说注意事项和合同，千万别搞砸了，这是笔大单子。”史主管很认真地说道。

        所有人都很羡慕秦兵，这是本月最大的订单。

        张雅菲很开心，如果这比订单谈下来，这个月的业绩就逆袭了一队，她不仅有奖金，也不会有人被辞退。

        张雅菲马上把秦兵拉去了自己的位置上，跟他讲有关合同签署的协议注意事项等等，到时候会有法务部门专门的人来签署。

        第二天。

        那几个老外又来了，这次他们还带了老板过来。

        点名要秦兵。

        秦兵带他们去参观了产品部门，内衣样本等。虽然MK服饰不算高端品牌，只能说在国内也只是中低档，但是一些国外对于这种物廉价美的货却很吃香。

        这几个老外当场就订了货，签署订单协议。

        签署大单，不只是法务部门的人在，总经理汤建业，以及好几个MK的高层全部都在。但是整个签约过程，对方只跟秦兵一个人谈。

        秦兵充当了翻译，把细则和他们说清楚，包括讨价还价。

        最终完美签约，达成协议。

        “I  like  you。”那老外老板对秦兵的业务能力和英语能力都很赞许，并当众表态，以后的合作都由他来负责。

        因为在场除了秦兵，还有专职的翻译，所以这些话也就直白的说给了各位领导听。

        “只要内衣在他们国家销售好，会长期合作。”专职翻译最后的翻译。

        送走了客户，总经理对秦兵说了两个字：“不错。”

        “史培蕾，你来一趟我办公室。”总经理汤建业当场把史主管叫去了办公室。

        总经理办公室。

        史主管端坐着。

        “那个男销售不错，第一笔海外订单，这是一个里程碑啊。他叫什么名字？”汤总经理问。

        “他叫秦兵，这个月刚来公司上班。”史主管微笑着结束到，她突然为秦兵这个下属自豪起来。

        “为什么他一个男的来销售女性内衣呢？”汤总经理也非常不解。

        在领导面前，史主管自然换了一个很牛的说法：“他喜欢挑战新的事物，尤其是这种对男性销售很吃亏的产品，他更喜欢去挑战，他入职第一个月，他这个月的销售业绩是我们最好的。”

        秦兵听了非哭不可，什么挑战，那是忽悠人的，业绩好？老子整整一个月连一件零售都没有卖出去呢，还业绩好？最后这老外的单子，老子是走了狗屎运捡漏的。也只能怪她们竟然没一个人懂英语？

        “嗯，我喜欢这种喜欢挑战的年轻人。其实...”总经理停顿了一下，继续说道：“我们上层和集团高层开了一个重要会议，MK服饰销售在本市销售遇到了瓶颈，已经没有好挖的余地了。外地，我们正在积极的构建销售团队，但是竞争压力太大了。同时，因为一路一带的好处，之前就有不少海外企业来咨询，这次，我们公司决定，成立海外销售部，这是公司今年的战略大部署，大方向。我们总部将成立第一支海外销售团队。”


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