第三章 白驹过隙 二

“这是白工，复旦毕业的计算机硕士，现在公司负责产品的硬件开发。”

        部长满面笑容的指着白驹，给戴着金线眼镜，高大而彬彬有礼的董事长介绍。

        “董事长！”白驹站了起来，董事长则轻轻的点点头，俯身向前，先看看标着“白驹?硬件工程师?开发部?工号1981。”

        然后。

        拿起鼠标动动。

        墨绿色的箭头，便在彤彤全身灵活的游弋。“哦，好可爱的小姑娘，白驹，是你的女儿？”看样子，董事长对白驹整洁的桌面和饱满的工作状态，十分满意。

        “多大啦？”

        “18个月！”

        “哈，你也学会了入乡随俗，不就是一岁半吗？”董事长儒雅的脸孔上荡起了笑纹：“Thankyouforyouransweringmyquestions（谢谢你回落答我的问题）。”

        “Gladtomeetyou（我也很高兴）。”

        董事长伸出了右手。

        “好好干，我们需要你。”白驹双手握住：“谢谢董事长，我一定努力。”部领导的右手，又指向左侧：“这是开发部档案员兼接待，文燕……”

        趁董事长转向女同事。

        李灵可爱的笑着。

        暗暗对白驹伸伸大指姆，白驹佯装没看见，仔细地打量着不常见到的董事长。这是一个传奇性的人物，华裔的骄傲和大学生们崇拜的企业家。

        算起来。

        年逾五十的董事长，还是白驹的校友呢。

        董事长从上海复旦大学计算机系毕业后，因为成绩格外优秀，美国畦谷对他发出了访问邀请。不久，又应邀进了畦谷的贝尔实验室深造。

        毕业后。

        留在了畦谷工作。

        拿到了永久性绿卡，并创办了自己的计算机公司。再以后，挥师国内，落户上海，招纳业界精英，在计算机领域做得风生水起。

        这便是。

        如今的“远大科技（中国）有限公司”

        公司，雄据在上海滩最繁华的商业区中心淮海中路，占据了37层环形商业大厦的中间三层楼，业务涵盖了计算机，广告，企业策划等区域。

        远大卓著。

        傲然而立。

        在外商群雄中，崭露头角，成为引人嘱目的新军。即然这样，公司对人才的要求十分严格，秉承“重学历更重能力”的企业文化。

        一流硬件。

        重金招募各行好手。

        基本上杜绝了高学历低能力，好高骛远和人浮于事的中国特色企业病。因此，能进远大的员工，必有非一般的过硬本事和专业水准。

        白驹。

        是一个偶然的机遇进的远大科技。

        刚跨出校门的白驹，1米76的身高，英气勃勃，阳刚青春，持着复旦大学计算机硕士的烫金文凭，揣着正式的上海市居民户口，毫无悬念的应聘成功。

        春风得意。

        成为了世界500强之一德国×公司的一员。

        当时，招聘接待面试他的，是一个毕业于上海同济大学外语系，修长漂亮的年轻中国姑娘，职称是董事长特别助理。

        其实。

        当时与白驹一同应聘，进入最后环节的，还有五个青年才俊。

        个个毕业于上海或北京的名牌大学，同样英气勃勃，阳刚青春，在滔滔不绝上，更胜白驹一筹。然而，只有白驹和另一个年轻学子，最后接到了录取通知。

        世界500强企业。

        名不虚传。


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